Talento joven diverso

Una campaña de CONVIVE Fundación Cepaim, en el marco del proyecto La Ruta, para reconocer el potencial de la juventud diversa y promover la igualdad de oportunidades en el empleo.

El talento no entiende de etiquetas

La juventud es diversa, también en sus capacidades, experiencias, competencias y aspiraciones profesionales. Sin embargo, las personas jóvenes en situación de vulnerabilidad pueden encontrar barreras adicionales para acceder al mercado laboral y desarrollar su potencial.

Con Talento joven diverso queremos contribuir a transformar esta percepción, poniendo en valor las capacidades de la juventud y promoviendo una cultura empresarial que reconozca la diversidad como una fuente de talento y oportunidades.

Empresas que apuestan por la diversidad

La igualdad de oportunidades y la inclusión laboral requieren la implicación del conjunto de la sociedad y, especialmente, del tejido empresarial.

Invitamos a las empresas a sumarse a esta campaña y expresar su compromiso con el talento joven diverso, la igualdad de oportunidades, la no discriminación y la promoción de entornos laborales inclusivos.

¿Te sumas?

Adherirse a Talento joven diverso es una forma de visibilizar el compromiso de tu empresa con una sociedad más inclusiva y con un mercado laboral que ofrezca oportunidades a la juventud en toda su diversidad.

Súmate a la campaña y contribuye a crear nuevos caminos para el talento joven diverso.

Cada empresa puede contribuir de distintas maneras

La adhesión a Talento joven es una forma de expresar el compromiso de tu empresa con la igualdad de oportunidades, la diversidad y la inclusión laboral de la juventud.

Además, si quieres dar un paso más, puedes colaborar con las iniciativas impulsadas desde La Ruta, en función de los intereses y posibilidades de tu empresa.

• Compartir experiencias

Dar a conocer iniciativas, buenas prácticas o experiencias empresariales relacionadas con la diversidad, la inclusión y el empleo juvenil.

• Participar en encuentros y actividades

Colaborar en jornadas, seminarios, espacios de intercambio o encuentros entre empresas y jóvenes.

• Compartir oportunidades de empleo

Dar a conocer a La Ruta los procesos de selección y las ofertas de empleo de tu empresa, facilitando el acercamiento de jóvenes participantes a oportunidades laborales acordes con sus perfiles.

• Compartir conocimiento y experiencia profesional

Explorar la participación de profesionales de la empresa como mentores o mentoras para acompañar a jóvenes en sus procesos de búsqueda de empleo o emprendimiento.

Estas opciones son voluntarias y no condicionan la adhesión a la campaña. Cada empresa podrá explorar las formas de colaboración que mejor se adapten a sus posibilidades y necesidades.

Sumamos empresas, multiplicamos oportunidades

Queremos reunir a empresas comprometidas con el reconocimiento del talento joven diverso y la promoción de la igualdad de oportunidades en el empleo.