Igualdad, No Discriminación e Interseccionalidad
Trabajamos en la prevención, la sensibilización y la atención en situaciones de violencias machistas así como en la atención a las víctimas de discriminación y racismo. El modelo de intervención es directo con mujeres y hombres e incluye un enfoque de género interseccional y de Derechos Humanos, así como la definición de espacios de encuentro intercultural y de mejora de las condiciones de empleabilidad.
Quiénes participan
Mujeres y hombres en situación de vulnerabilidad. Mujeres que sufren o han sufrido violencias machistas. Víctimas o potenciales víctimas de discriminación racial y/o étnica. Organizaciones externas como empresas, entidades, administraciones con las que tenemos alianzas y también a las que dirigimos acciones para la mejora de la corresponsabilidad y hacia unas masculinidades igualitarias. Profesionales que quieren formase en tema de igualdad, interseccionalidad y masculinidades.
Estuve cuatro meses hospitalizada porque tuve un embarazo de riesgo. Estaba sola y sentía un vacío muy profundo dentro de mí.
Cuando nació mi hijo y, gracias al apoyo y al acompañamiento psicológico, recuperé la confianza. Ese proceso me ayudó a encontrarme a mí misma y a saber que puedo lograr muchas cosas. En el futuro quisiera, y lo voy a lograr, ser enfermera.
- ANTUANTETH
Igualdad, No Discriminación e Interseccionalidad
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Adelante+
Servicio Especializado de Atención Integral a personas en situación de vulnerabilidad, principalmente mujeres .
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Nuevos Senderos (Estatal)
Planificar, acompañar, asesorar y evaluar el desarrollo de itinerarios de integración sociolaboral con movilidad geográfica urbano-rural, del colectivo vulnerable que forman las personas migrantes. Se facilitan procesos de inclusión de familias y ...
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Dispositivo de acogida integral de personas migrantes
Ofrecer atención y acogida a inmigrantes que contribuya a paliar su situación de vulnerabilidad social.
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I TAKA SIRA VIII - TU CAMINO
Luchar contra la discriminación, promoviendo la igualdad de oportunidades en el acceso a la formación y al empleo de la población inmigrante en situación administrativa irregular o con autorización inicial de residencia ...
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Red de Centros de Empleo Ítaca
El proyecto fomenta la inserción laboral y la mejora de la empleabilidad de la población migrante, nacional de terceros países, que reside en las provincias del programa, como clave para su inclusión ...
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Asesoramiento jurídico y administrativo
Implementar los servicios de atención jurídica y administrativa ante el aumento de población migrante por la campaña agrícola, velando por propiciar una adecuada atención a personas temporeras y contratadas en origen, con ...
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OARE - CONVIVE
Impulsar un servicio de asesoramiento jurídico especializado en materia de extranjería y asilo que ofrezca atención presencial y acompañamiento en el trámite administrativo para mejorar la calidad de vida de las personas ...
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Escuela y diversidad
Desarrollar procesos de integración en los espacios socioeducativos de alta diversidad con el alumnado de diversos contextos culturales y sociales mediante la generación de espacios de conocimiento, interacción, diálogo y encuentro.
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Escuela Kinder
Dotar de herramientas a los y las profesionales y familias para que puedan trabajar los estereotipos de género con niños y niñas de edades comprendidas entre 3 y 12 años.
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COnvive en DIversidad
Dotar de competencias digitales básicas a niñas y niños para luchar por el cierre de la brecha social y digital.
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Salir Adelante
Diseño de una herramienta de sensibilización dirigida a colectivos vulnerables para ser utilizada por profesionales que intervienen con mujeres víctimas y supervivientes de las violencias de género a través de la mejora ...
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Salir del Círculo
Ofrecer espacios seguros de toma de conciencia de las violencias de género existentes y ofrecer estrategias de protección a través del asesoramiento psicosocial, trabajo grupal y comunitario de prevención y atención integral ...
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Adelante+ (Ceuta)
El objetivo general es promover una inclusión y participación activa de mujeres y hombres en riesgo de exclusión, preferentemente migrantes a través de medidas de apoyo activo y diversificación profesional desde un ...
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